2 ноября в Чебоксарском электромеханическом колледже прошло подведение итогов первого этапа реализации совместной с ОАО «Промтрактор» программы «Обучающая практика».
Два месяца назад в цеха одного из ведущих предприятий страны, входящего в «Концерн «Тракторные заводы», на производственное обучение было принято 73 учащихся выпускного курса Чебоксарского электромеханического колледжа (ЧЭМК), признанного по итогам 2009 года лучшим социальным партнером машиностроительно-индустриальной группы, и Чебоксарского машиностроительного техникума (ЧМТ). Молодых специалистов машиностроительной отрасли не только зачислили на рабочие места, но и гарантировали выплату заработанной платы. Прикрепили опытных наставников.
Наиболее отличившихся, самых трудолюбивых и ответственных, отметили благодарственными письмами. Для многих из ребят это была первая профессиональная оценка их знаний, умений и навыков.
Отлично себя зарекомендовавших восьмерых учащихся-станочников из ЧЭМК по рекомендации руководителей цехов, в которых они проходили практику, Промтрактор принял на постоянную работу. Они теперь не только станочники широкого профиля (фрезеровщики, токари и сверловщики), но и ученики операторов станков с ПУ. Сейчас практиканты осваивают новейшее японское оборудование Mazak. Из них планируется подготовить рабочих-универсалов. Учащимся было предложено параллельно работать и учиться, прямо тут же, в стенах предприятия, не отходя от станка. В роли учителей выступают как преподаватели колледжа-партнера, так и специалисты предприятия. Подобные методы обучения на Промтракторе предполагается практиковать и далее. По словам заместителя исполнительного директора по работе с персоналом ОАО «Промтрактор» Надежды Ворошиловой, предприятие намерено вкладывать средства в талантливых учащихся и студентов, при наличии у них интереса к освоению рабочих, инженерных специальностей и к дальнейшему трудоустройству на предприятии машиностроительного комплекса страны.
Сотрудничество с профильными образовательными учреждениями на Промтракторе ведется системно и на постоянной основе. В начале текущего месяца завершился набор на производственную практику второкурсников ЧЭМК и ЧМТ. Изъявили желание трудиться на предприятии-гиганте более 50 человек. Они будут знакомиться с машиностроительным производством в реальном режиме ежедневно по 4 или 8 часов, в зависимости от возраста.
«Чебоксарский электромеханический колледж оправдывает присвоенное ему звание «Лучший социальный партнер», которого он удостоился по итогам конкурса «Золотые кадры «Концерна «Тракторные заводы» - 2010», - считает Н. Ворошилова. – Учебное заведение обеспечивает предприятие необходимыми дефицитными рабочими кадрами. Число же ребят, занимающихся по системе «Обучающая практика» будет увеличиваться год от года. Уверена, что к ней охотно присоединяться и другие учебные заведения профессионального образования Чувашии». |
Печать